Todos necesitan una mano amiga. Eso es especialmente cierto para las personas con discapacidades que pueden tener un tiempo mucho más difícil asegurando un empleo estable, sustancial y adecuado.
Afortunadamente, hay ayuda disponible. El gobierno federal facilita varios programas diseñados para complementar los ingresos de una persona discapacitada.
Entre esos programas se encuentra Seguro de Discapacidad del Seguro Social (SSD / SSDI), una de las fuentes más grandes de ingresos suplementarios para los estadounidenses discapacitados. Es una fuente crítica de apoyo para las personas que dependen de la asistencia para mantener una calidad de vida segura y sostenible.
Desafortunadamente, solicitar y calificar para SSD puede resultar difícil, incluso para las personas que más lo necesitan. Un abogado de discapacidad del Seguro Social en Carolina del Norte en De Mayo puede ayudar.
Esta página explicará qué es SSD, qué proporciona, cómo difiere de SSI (Seguro de Seguro Social), cómo calificar y cómo un abogado experimentado de Seguro Social en Carolina del Norte puede hacer toda la diferencia.
Explicación del Seguro de Discapacidad del Seguro Social
El Seguro de Discapacidad del Seguro Social (SSD o SSDI) es un programa federal de seguro administrado por la Administración del Seguro Social, una agencia del gobierno federal de EE. UU. Está financiado por los ingresos federales del impuesto sobre la nómina.
SSD está diseñado para complementar los ingresos de las personas cuyas discapacidades físicas limitan su capacidad para asegurar un empleo significativo. La elegibilidad no depende del ingreso del beneficiario, pero los beneficios sí están sujetos a una serie de otras restricciones (abordadas con más detalle a continuación).
El Seguro de Discapacidad del Seguro Social también puede estar disponible para personas con ciertas condiciones psicológicas, psiquiátricas o de salud mental, aunque ha habido una lamentable renuencia en el gobierno federal a reconocer discapacidades no físicas para el SSDI. Si sufre de una afección de salud mental debilitante que limita su empleabilidad, un abogado de discapacidad del Seguro Social en Carolina del Norte puede ayudarlo.
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¿Cómo es diferente SSD / SSDI de SSI?
SSD no es el único programa de asistencia federal disponible para estadounidenses con discapacidades. Ingreso de Seguridad Suplementario (SSI) es otro programa que otorga a los beneficiarios elegibles cierto alivio económico.
Las siglas pueden ser un poco confusas; SSD y SSDI se refieren al Seguro de Discapacidad del Seguro Social – SSI se refiere solo al Ingreso de Seguridad Suplementario.
Si bien SSD / SSDI y SSI son administrados por la Administración del Seguro Social federal, es importante recordar que son programas completamente separados. Puede escuchar a las personas hablar sobre los dos juntos, y ciertamente hay algunas similitudes entre ellos, pero los programas no son iguales. De hecho, sus pautas de elegibilidad son bastante diferentes.
La elegibilidad para SSD está vinculada al historial laboral, entre otras cosas (más sobre esto a continuación), y no tiene en cuenta el ingreso existente del beneficiario.
SSI, por otro lado, se basa completamente en la necesidad financiera. SSI solo está disponible para aquellos que tienen muy poco ingreso y activos, independientemente de su historial laboral. La mayoría de las personas que califican para SSI también son elegibles para recibir cupones de alimentos bajo el programa federal SNAP.
El resto de este artículo se centrará exclusivamente en SSD / SSDI.
¿Cuánto dinero proporciona SSD?
Una de las primeras preguntas que hacen los solicitantes de SSD es: “¿cuánto será mi cheque mensual?”
Los beneficiarios elegibles reciben un cheque cada mes como suplemento de ingresos, pero no hay una cantidad fija en dólares.
La cantidad del suplemento de cada persona dependerá de cuánto tiempo trabajó el empleado anteriormente y cuánto ha pagado al programa federal de Seguro Social (a través de impuestos sobre la nómina).
La cantidad de sus beneficios de SSD NO depende de “qué tan discapacitado esté”.
El proceso de solicitud es muy importante para determinar cuánto recibirá en beneficios mensuales. Un abogado experimentado de discapacidad del Seguro Social en Carolina del Norte puede ayudarlo.
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¿Para qué pagará SSD?
Además del beneficio en efectivo mensual, los beneficiarios de SSD a menudo tienen derecho a:
- Pagos atrasados en una suma global – La Administración del Seguro Social tarda mucho tiempo en procesar las solicitudes de SSD. Los beneficiarios no deberían tener que pagar el precio por el retraso. Es por eso que la agencia permite pagos atrasados, que pueden proporcionar un pago único sustancial, emitido como una “suma global”. Un abogado de discapacidad del Seguro Social en Carolina del Norte en De Mayo puede ayudarlo a determinar si tiene derecho a pagos atrasados (y, de ser así, cuánto).
- Beneficios médicos (Medicare)
- Beneficios familiares – Los cónyuges, hijos menores y / o hijos discapacitados pueden recibir ciertos beneficios de SSD “auxiliares” como dependientes. En algunos casos, los ex cónyuges y / o nietos también pueden ser elegibles.
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¿Cómo calificar para el Seguro de Discapacidad del Seguro Social (SSD / SSDI)?
Para calificar para los beneficios del programa de Seguro de Discapacidad del Seguro Social, debe cumplir con todos los siguientes criterios:
- Tiene una condición física o mental que le impide participar en una “actividad sustancialmente lucrativa” (a menudo abreviada como “SGA”),
- Dicha condición se espera que dure al menos 12 meses (o resulte en la muerte),
- Tiene menos de 65 años, y
- Ha acumulado un total de 20 créditos de Seguro Social durante los diez años anteriores al inicio de la discapacidad. (Si tiene más de 42 años, necesitará un crédito adicional por cada año que supere los 42 años).
Estos requisitos no son necesariamente tan sencillos como parecen. Surge confusión sobre lo que constituye una condición o cómo definir “actividad sustancialmente lucrativa”. También puede resultar desafiante proporcionar suficiente evidencia médica de una condición.
Se aplican algunas excepciones. Por ejemplo, las personas cuya discapacidad surge antes de los 22 años pueden usar los créditos laborales de sus padres para calificar (los propios beneficios de los padres no se verán afectados en ese caso).
Nunca asuma que califica o no califica para los beneficios de SSD sin consultar primero a un bufete de abogados de Seguro Social experimentado en Carolina del Norte.
Cómo podemos ayudar
En De Mayo, tenemos años de experiencia en ayudar a las personas a obtener los beneficios federales que necesitan y merecen. Es importante entender que su enfoque del proceso de SSD puede tener un impacto crítico en el resultado de su solicitud.
Desafortunadamente, la solicitud no es fácil. Las personas que deberían calificar para los beneficios de SSD a menudo se retrasan o se les niegan, o terminan recibiendo menos de lo que deberían, porque cometen errores críticos en el proceso de solicitud.
Un abogado de discapacidad del Seguro Social en Carolina del Norte puede ayudarlo a demostrar la suficiencia de su discapacidad y su historial laboral para que la agencia reconozca el valor total de su reclamo, y lo más rápidamente posible.
En caso de que su solicitud sea denegada (alarmantemente común, especialmente entre aquellos que solicitan sin la ayuda de un abogado), su abogado puede ayudarlo a presentar una apelación y navegar eficazmente por el proceso judicial que sigue.
Consulta gratuita con un bufete de abogados de discapacidad del Seguro Social en Carolina del Norte
Si sufre de una discapacidad y se le han negado los beneficios de SSD, comuníquese con De Mayo para programar una consulta inicial gratuita.
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